PYR 004 -Akta Pekerjaan 1955 dan Pindaan 2022, 22 & 23 April 2024
PYR 004 -Akta Pekerjaan 1955 dan Pindaan 2022, 22 & 23 April 2024
RM 1,990.00
Objektif
Siapa yang perlu hadir
Maklum Balas Program
2 Hari Modul Latihan
Hari Pertama (9am-5pm)
- Perluasan Akta tanpa mengira had gaji
- Had gaji RM4000 bagi klausa tertentu
- Peningkatan cuti bersalain dari 60 hari kepada 98 hari
- Cuti paternity 7 hari
- Pengurangan jumlah waktu kerja seminggu kepada 45 hari
- Pengasingan cuti sakit (pesakit luar) dan hospitalisasi
- Waktu kerja fleksibal
- Tarif perantis
- Larangan diskriminasi dalam pekerjaan
- Larangan buruk paksa
- Kewajiban mendapatkan kebenaran awal dari JTKSM sebelum menggajikan pekerha asing
- Larangan pemberhentian pekerja Wanita semasa hamil
- Kewajiban membayar gaji melalui institusi kewangan
- Kewajiban mempamirkan notis pencegahan gangguan seksual di tempat kerja
- Kewajiban kontraktor untuk buruh menyediakan kontrak bertulis
- Penetapan formula untuk pengiraan gaji kurang satu bulan
- Peruntukan berkaitan “anggapan pekerja” dan “anggapan majikan”
- Pindaan penalty am kepada RM50,000
- Pindaan-pindaan lain yang berkaitan
- Skop Akta Kerja 1955 Pindaan 1022
- Difinasi dan penerangan
- Jenis Kontrak perkhidmatan
- LOA – Tawaran perkhimatan
- Terma dan syarat kontrak perkhidmatan
- SOP HR
- Handbook pekerja
- Waktu kerja biasa
- Waktu kerja anjal
- Hybrid
- Kerja dari rumah
Hari Kedua (9am-5pm)
- Difinasi upah
- Gaji minima
- Bayaran upah dan syarat
- Potongan Statutory
- OPR Ordinary Rate of Pay
- Kiraan kerja Lebih masa
- Kiraan gaji pro-rata
- Elaun
- Cuti tahunan
- Cuti sakit
- Hari pelepasan
- Cuti rehat
- Cuti khas
- Faedah -faedah lain
- Cuti bersalin – pindaan
- Elaun cuti bersalin
- Cuti paternity – tambahan seksyen
- Tempoh percubaan
- Notis pemberhentian
- Bayaran ganti notis
- Jenis penamatan kontrak
- Pampasan pemberhentian
- Intrepritasi gangguan seksual
- Interpritasi buli
- Akta terlibat
- Laporan dan siasatan
- Tanggungjawab majikan
- Kuasa Director General
- Peraturan-peraturan
About Instructors
Shahida Shaari
- Akta Pekerjaan 1955 & Pindaan 2022
- Internal Trainer Program
- Staff Compentency Training