PENGENALAN
Suasana di tempat kerja boleh menyumbang pada masalah mental dan emosi para pekerja ekoran tekanan dan masalah di dalam sesebuah organisasi. Ini di tambah lagi dengan cabaran semasa yang di hadapai khususnya untuk kekal berdaya saing.
Jika ianya tidak di tangani dengan segera dan bijak sedikit sebanyak boleh merencat produktiviti serta prestasi sesaorang individu dan dalam jangka masa panjang turut menjejaskan reputasi organisasi dan daya saing.
